刚10月，不少明年要毕业的大学生已投入到找工作之中。对700万数量之巨的大学毕业生群体来说，工作“试用期陷阱”值得关注。新华社记者调查发现，一些工作试用期频现程序违规、超期设置、待遇打折等诸多怪现象，更为某些用人单位获取“廉价劳动力”提供了理由。对即将走向…