中国教育报-中国教育新闻网讯（记者 史望颖）特等奖1个，一等奖6个！在刚刚结束的浙江省中小学班主任基本功大赛中，宁波取得傲人成绩。
据悉，本次大赛由浙江省教育厅、浙江省中小学班主任基本功大赛组委会主办，浙江教育报刊总社、宁波市教育局协办，浙江省教育学会德育分会、宁波市鄞州区教育局承办。
在本次大赛中，宁波共有11名选手参赛，其中小学组5名、初中组3名，高中组3名。获综合奖特等奖1名，综合奖一等奖6名，综合奖二等奖3名，综合奖三等奖1名。6名选手将代表浙江参加长三角中小学班主任基本功大赛，人数为全省最多。
成绩背后，是一群人的努力。为推进中小学班主任队伍建设和专业化发展，宁波市班主任专业发展指导中心开展了2023年浙江省班主任基本功大赛选手的培训与选拔活动。培训周期为2023年2月至10月，分阶段、有重点地对选手进行培训，通过专家讲座、往届优秀选手经验介绍、团队合作等方式，强化专业素养，为每个选手提出针对性的培养建议，积极发挥区县专业团队和名班主任工作室作用，开展个性化、精准性的强化训练。
近年来，宁波涌现出越来越多的优秀班主任，也有越来越多的教师愿意当班主任。这和宁波市教育局出台的一系列创新制度举措密不可分。据了解，2018年，宁波市出台了《关于进一步加强中小学班主任队伍建设的实施意见》，建立“新秀班主任”“骨干班主任”“名班主任”三级班主任专业成长体系。对市级“骨干班主任”“名班主任”分别给予每年8千元、3万元专项津贴补助。这一评选构建起班主任专业成长体系，打通了很多教师学科专业发展和班主任专业发展的职业“双通道”。
随着市级层面班主任政策的推出，宁波各区（县、市）和学校纷纷跟进，让班主任拥有更多归属感、获得感和成就感。截至目前，宁波市评选出市级名班主任44人、骨干班主任113人、新秀班主任286人，成立44个宁波市名班主任工作室。此外，从2017年起，宁波市每年评选担任班主任工作满30年教师，鼓励教师长期担任班主任。
